113年上校轉任人事行政｜歷屆考題全文（機器抽取）

113年公務人員特種考試關務人員考試、113年公務人員特種考試身心障礙人員考試、113年國軍上校以上軍官轉任公務人員考試人事行政類科歷屆試題，含問題分析與解決、人事行政學（包括考銓制度與法規）等 2 科。

共 2 份考卷｜資料來源：依政府資料開放授權條款（OGDL）第 1 版利用，資料集：考選部歷屆試題（data.gov.tw dataset 170565），113 年。

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問題分析與解決

下載：題目

官方不公布申論答案

80410

代號：

頁次： 1 － 1

113 年公務人員特種考試關務人員、身心障礙人員考試及 113 年國軍上校以上軍官轉任公務人員考試試題

考試別：國軍上校以上軍官轉任公務人員考試

等

類

別：上校轉任考試

科：人事行政

科

目：問題分析與解決

考試時間：

3 小時

※注意：

 禁止使用電子計算器。
 不必抄題，作答時請將試題題號及答案依照順序寫在試卷上，於本試題上作答者，不予計分。
 本科目除專門名詞或數理公式外，應使用本國文字作答。
一、西元 2023 年 10 月以色列與巴勒斯坦哈瑪斯（ Hamas ）組織爆發軍事衝突，備受國際矚目，請說明以色列後備戰力動員成效及我國自身備戰需求，並提出我國在軍事動員準備階段的應改進作為。（ 25 分）
二、揭弊者保護（ whistleblower protection ）係我國政府落實「國家廉政建設行動方案」具體作為之一，請說明何謂「公部門揭弊者」以及對其應採取之相關保護措施。（ 25 分）
三、近十餘年來，先進國家積極採用引導公民決策行為改變之低成本「推力」工具，在教育、財稅、治安等政策範疇成效顯著，請問「推力」（ nudge ）工具之意涵為何？若以提高公立大學學生報考儲備軍官訓練團（ ROTC ）意願為例，可設計何種類型或理論依據之推力工具加以協助？（ 25 分）
四、我國常備義務兵役役期已恢復為 1 年，相較原有較短之 4 個月軍事訓練，軍中管教問題勢必增加，請從組織制度及領導統御等面向提出因應措施。（ 25 分）

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