保險代理人經紀人公證人考試-財產保險經紀人(115年普通考試)|第 133 題
財產保險行銷概要
產物保險銷售人員的薪酬制度較複雜且差異性也大,下列何種制度可使員工具最充分的薪酬安全感?
純佣金制
佣金與保證底薪制
固定薪資加獎金制
純薪資制
提示
薪酬安全感與「固定收入比例」成正比。比較各制度中保證/固定的部分有多少,純薪資制完全不靠業績波動。
正確答案
正解:D
詳解
A.
純佣金制收入完全隨業績浮動,安全感最低。
B.
佣金加保證底薪雖有底薪保障,但仍含浮動佣金,安全感不及純薪資。
C.
固定薪資加獎金有底薪,但獎金仍浮動,安全感次之。
D.
正確。純薪資制收入完全固定、不受業績影響,員工薪酬安全感最充分。